عضو کمیسیون دانشگاهیان مجلس در گفتگو با خبرنگار سرویس دانشگاه برنا گفت: آموزش عالی ایران مثل یک زمین حاصلخیز است که گلها، گیاهان و درختان زیادی در آنجا رویش کرده اند ولی سیر تکوین و رشد آن بی نظم است. وی با اشاره به اینکه دانشجویان شب امتحانی شده اند و مطالعه کتب را تنها به شبهای امتحان واگذار کرده اند، گفت: امتحان میان ترم نیز از دانشجویان گرفته نمی شود و متاسفانه تدریس اساتید در دانشگاه های مختلف تبدیل به فرهنگی شده که در آن انگیزه های مادی تاثیرگذار است. موید حسینی صدر تاکید کرد: ارزیابی اساتید جهت ارتقای درجه بندی علمی همه جانبه نیست. پارامترهای متعددی دخیل است که اعمال نمی شود. برای مثال آیا استاد در دانشگاه حضور دارد؟ تحقیق دارد؟ کتاب چاپ کرده؟ از نظر اخلاقی چطور است؟ و ملاک های دیگر که هیچ یک مورد بررسی و دقت قرار نمی گیرد. وی ضمن اشاره بر معضلات اصلی دانشگاه، گفت: از دید دانشجویان، اساتید، مدیران دانشگاه، نمایندگان مجلس و ... باید معضلات اساسی دانشگاه ها بررسی شود. نماینده مردم خوی و چایپاره افزود: باید ببینیم مشکلات اساتید چیست. تبدیل وضعیت، سرسام آور بودن هزینه ها، عدم وجود امکانات تحقیقاتی از مشکلات اساتید است. توزیع امکانات هم از دیگر مقوله هایی است که در دانشگاه ها عادلانه صورت نمی گیرد. وی روابط اجتماعی و عرفی دانشجویان را در محیط دانشگاه نیازمند تامل کارشناسان دانست و از مسئولان خواست برای ازدواج تحصیل کرده ها چاره ای اندیشیده شود. چرا که به گفته وی یکی از علل افزایش سن ازدواج تمایل شدید افراد به تحصیلات دانشگاهی و به دنبال آن تحصیلات تکمیلی است که همین مساله موجب تحکیم فرهنگی در میان جوانان شده که همزمان با دوران تحصیل نمی توان ازدواج کرد. دکتر حسینی صدر با تاکید بر این که حل معضلات نیاز به یک اقدام شجاعانه دارد، گفت: مساله شغل و مسکن فارغ التحصیلان از این دست معضلات است. البته طرح مشکلات موجب حل مشکلات خواهد شد. وی ادامه داد: در بعضی از رشته‌ها نباید دانشجو جذب کنیم و بعضی از اساتید فوری بازنشسته شوند. نماینده مجلس هشتم تصریح کرد: تعطیلات بیش از حد کمر آموزش عالی را می شکند. در حالی که مقدار تعطیلات در کشور ما بسیار زیاد است و هنوز اقدامی در این خصوص نشده است. برنامه های فرهنگی دانشگاه ها هم باید متناسب با شرایط بومی و مناسبت های فرهنگی و سنتی باشد. بعضی اوقات استعدادهای بکر و غنی و زیبا هدر می رود. یک سازمان بندی جدید می خواهیم. باید نوآوری در سازمان بندی داشته باشیم. عضو فراکسیون دانشگاهیان مجلس ادامه داد: جذب هیات علمی نیز در برخی موارد بدون رعایت قوانین و انضباط صورت می گیرد که بهتر است مقررات توسط کمیته تعریف و مصادیق توسط گروه تعریف شود. همین طور مرجعی برای شکایت وجود داشته باشد که اگر فرد حایز شرایط استخدام نبود به آنجا شکایت کند. وی پیشنهاد کرد از روی میزان حق التدریس در دانشگاه ها میزان نیاز به هیات علمی را در هر رشته استخراج و به دانشگاه فرصت محدودی داده شود تا در آن فاصله نسبت به جذب هیات علمی اقدام کرده و یا به صورت متمرکز توسط وزارت علوم جذب شود.

:: منبع : آفتاب